1、团队融合：提升团队成员间的熟悉度，通过游戏化项目活动加强团队凝聚力。
2、团队沟通：团队成员之间需要密切的配合和沟通，队员承担不同的主要职责。
3、资源利用与创新：合理运用资源，对有限的资源给与正确的使用和投入以及创新思维。
4、团队协作：提升团队成员间密切配合、相互协助、强化团队执行力及解决问题的能力。
5、合作共赢：团队与团队之间的配合，整合资源，突破障碍极限。